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企業(yè)中的用人，識人，用人之道。

不會識人更不會用人，只是往往被人利用而已。一個企業(yè)辦不好肯定是用人不當(dāng)，沒有用對人才。當(dāng)下的競爭其實(shí)就是人才的競爭。

失敗總是會有借口，臺階還是要下的，為什么我們總是在找借口，其問題出在那里，我認(rèn)為是教育。小孩不小心碰到桌子角上，中國人和外國人處理對待的方法有可能導(dǎo)致了主要原因，中國人：把桌子一拍，桌子不好，碰到了寶寶了。

外國人：重新走一遍，沒碰到了，是自己不小心，下次當(dāng)心。

長大后中國人：什么都是人家不好。

外國人：重新努力，一切都會好。

創(chuàng)新與激情，創(chuàng)業(yè)之初，憑著一股激情，活躍的思維，制造出來了許多非常巧妙而又簡便的產(chǎn)品，時隔20年再回過頭來看，覺得當(dāng)時的靈感還是非常真實(shí)的。

為了安裝方便，減少模具的成本及操作更簡單。我們創(chuàng)造ZKS-0.3KW機(jī)芯，ZKS-1.1KW機(jī)芯，ZKS-2.2KW機(jī)芯，4KW,7.5KW,ZKS-15A/440V,ZKS-30A/440V,ZKS-60A/440V,KTS-20A,KTS-32A的機(jī)芯，無一例外都是利用散熱器板做外殼，散熱更好，省去了開摸及機(jī)箱成本，外觀也不錯；

企業(yè)需要什么，我們就要努力地實(shí)現(xiàn)它，同時也改變了自己。